Business Analyst Private Equity

  • Düsseldorf
Zur Unterstützung bei unseren schnell wachsenden Aktivitäten in unserem Büro in Düsseldorf suchen wir einen neuen Kollegen/ eine neue Kollegin mit einer proaktiven Denkweise und starken analytischen Fähigkeiten, der/die unser Team als Business Analyst verstärkt.
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Your job at Main

When working at Main you will be surrounded by a dynamic, fast-growing and international work environment. You will join a dedicated team of proactive, like-minded professionals and work together to achieve common goals. You will have the opportunity to develop your skills and grow professionally.

Arbeiten bei Main

Arbeit in einem schnell wachsenden, dynamischen und internationalen Umfeld

Gelegenheit, an einem Austauschprogramm teilzunehmen

Learn on the job

Teil eines jungen, engagierten und motivierten Teams zu sein

Sie werden in einem der leistungsstärksten PE-Unternehmen an der Business-Analyse sowie an der Unterstützung des Investment-Management-Teams beteiligt sein.

Tätigkeitsbereiche

  • Durchführung von Investmentprojekten in einem Team. Das Team besteht oft aus einem Business Analyst/Associate, (Sr.) Investment Manager und/oder einem Partner
  • Analysieren und Erläutern von (finanziellen) Daten, Erstellen von (finanziellen) Modellen, Analysieren und Einsicht in Investitions- und Finanzierungsvorschläge
  • Durchführung von Markt- und Strategieanalysen (sowohl mit Ihrem Team als auch mit der Market Intelligence Practice)
  • Ausarbeitung von Investment Proposals und deren Präsentation in unserer wöchentlichen Teambesprechung
  • Recherchieren und Präsentieren von potentiellem Deal Flow
  • Mithilfe bei der Erstellung der Quartalsberichte
  • Unterstützung von (Senior) Investment Managern und Partnern bei den täglichen Aktivitäten, einschließlich der Verwaltung und des Ausstiegs aus Portfoliounternehmen
  • Mithilfe bei der Organisation von Veranstaltungen wie der Main Software 50 und der Main Insight-Veranstaltung
  • Unterstützung bei der Beschaffung neuer Fonds

Profil

  • Sie haben einen akademischen Masterabschluss im Bereich der (finanziellen und/oder technischen) Wirtschaft oder der Wirtschaftswissenschaften.
  • Eine zusätzliche Ausbildung in Informatik / Informationswissenschaft, (deutschem) Recht oder (schwedischem) Steuerrecht ist von Vorteil.
  • Sie verfügen über 1-3 Jahre einschlägige Berufserfahrung (einschließlich Praktika/Ausbildung).
  • Sie verfügen über ausgezeichnete soziale Fähigkeiten, um in einem Team zu arbeiten, und die Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten und unser Düsseldorf Büro gemeinsam mit leitenden Mitarbeitern weiter auszubauen.
  • Sie sind proaktiv, analytisch und haben eine unternehmerische Denkweise.
  • Hervorragende Kenntnisse in der Deutschen Sprache und Englisch in Wort und Schrift sind ein Muss.

Der Bewerbungsprozess

Auch wenn sich der Prozess für die einzelnen Rollen oder Teams leicht unterscheiden kann, so gelten doch die gleichen Grundlagen. Hier finden Sie einen allgemeinen Überblick über das Bewerbungsverfahren.

Bewerbung und Einladung

Bewerben Sie sich zunächst, indem Sie Ihren Lebenslauf, Ihr Motivationsschreiben (oder Video) und Ihre Notenliste einsenden. Wir werden Ihre Bewerbungsunterlagen prüfen, und wenn wir der Meinung sind, dass Sie gut zu unserem Unternehmen passen, werden Sie zum Einstellungsprozess eingeladen.


Interviews & Case Study

Sie werden mehrere persönliche Vorstellungsgespräche führen, entweder am selben Tag oder über einen bestimmten Zeitraum verteilt. Das Vorstellungsgespräch kann anspruchsvoll sein, soll Ihnen aber auch die Möglichkeit geben, uns besser kennenzulernen und herauszufinden, ob beide Seiten zueinander passen. Je nach Position werden wir Sie bitten, eine speziell konzipierte Fallstudie durchzuführen. So können wir Ihre Fähigkeiten beurteilen und Sie wissen, was Sie bei der Arbeit bei Main erwartet. Wir informieren Sie frühzeitig über alle zusätzlichen Informationen und Materialien, die Sie benötigen, damit Sie sich gut vorbereiten können.


Entscheidung & Angebot

Sobald das Vorstellungsgespräch und die Case Study abgeschlossen sind, werden wir alles überprüfen. Unsere Entscheidung, Sie einzustellen, basiert nicht nur auf Ihrer Eignung und Ihren Fähigkeiten, sondern auch auf Ihrem Potenzial. Bei Main fördern wir ein lernendes Arbeitsumfeld. Wir bemühen uns, unseren Mitarbeitern die Möglichkeit zu geben, sich weiterzuentwickeln und zu wachsen, und wir suchen nach Bewerbern, die den gleichen Elan und Enthusiasmus zeigen.


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    Claudia Schmidt

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